一说到我国平均退休年龄不足55岁，就让人想到是女性退休年龄拖了后腿，以至于很多网友都在倡导退休年龄应该男女平等，专家们也表示女性延迟退休10年，将会节省1000亿。
一时之间引发网友的热议，有的人认为女性朋友在家庭生活当中，倾注的心血精力特别多，应该比男性提前退休，也有的人认为如今新时代了，男女应该平等，应该统一退休年龄。
【资料图】
2023年初，江西省南昌市《关于进一步明确女性灵活就业人员退休年龄相关问题的通告》已经开始执行。
这个文件的核心要点，就是明确女性灵活就业人员退休年龄一律为55岁。
一时引发千起浪，延迟退休的信号再次被提及，这份文件执行之后意味着女性灵活就业人员想要50岁退休基本上是不太可能了。
01，身份划分已成为过去式
其实对于工人农民和干部的身份划分，这都属于上世纪的事情了，在如今我们只区分工人岗位和管理岗位，但是在退休时为什么还要重提工人身份呢？
那就是因为老人老办法，在当时参工的时候，他们的人事档案表示他们是工人身份，而且女工人退休年龄是50岁，即便是以后他们以个人身份参加社保，也不影响他们可以在50岁退休。
但是这份文件一出台，这意味着无论女性参保人之前是什么身份，只要是一开始参保是以个人缴纳，并且办理退休的，都要55岁退休，这就相当于50岁退休的时代彻底结束了。
02，女性延迟退休呼声很高
人均寿命逐渐延长的这个大趋势里，我们会发现多数女性在50岁退休，其实是一种劳动力的浪费，现阶段50岁的女性身体康健，精力充沛，是完全有能力做到55岁或者更高年龄退休的。
甚至有不少50岁的网友表示，她们根本不想50岁退休，可架不住人事档案就这么要求的，所以他们不得不从自己的岗位退下来领取养老金，可是孩子20多岁还很年轻，没有结婚，没有立业，也没有什么需要她们帮衬的，一时之间生活乏味可陈，所以她们这一类人反而需要延迟退休。
更何况有专家提议，有网友呼吁，女性延迟退休或将首当其冲。其实广东，山东等地方对于女性高级专家等人员，可以自愿延迟延迟到65岁退休，这都是强烈的信号。
03，一份退休年龄清单来看看
1.普通男职工，年满60周岁；
2.普通女工人身份，年满50周岁；
3.女干部职工及灵活就业人员，年满55周岁；
4.特殊工种，男职工年满55周岁，女职工年满45周岁；
5.因病或非因工致残，经鉴定完全丧失劳动能力的，男职工年满50周岁，女职工年满45周岁，即所谓的病退。
这是现阶段的退休年龄清单，不过，个别地区已经开始实施延迟退休，尤其是女性，一定要关注当地的政策变化。
关于女性退休年龄，咨询了不少网友，言论还是分为两极化，有的人认为女性55岁退休是很有道理的，体力精力也大不如从前，单位工作强度这么大，根本无法适应，还不如提前退下来让年轻人就业。
也有的人表示55岁还很年轻，大到60岁没有问题，毕竟年龄越大，经验越丰富，工作起来越发的轻松。你怎么看待女性退休年龄，欢迎留言讨论！
